以下由湖南自考生网为考生整理人力资源管理自考:2013年4月组织行为学历年真题00152。
绝密 ★ 考试结束前
全国2013年4月高等教育自学考试
组织行为学试题
课程代码:00152
请考生按规定用笔将所有试题的答案涂、写在答题纸上。
选择题部分
注意事项:
1. 答题前,考生务必将自己的考试课程名称、姓名、准考证号用黑色字迹的签字笔或钢笔填写在答题纸规定的位置上。
2. 每小题选出答案后,用2B铅笔把答题纸上对应题目的答案标号涂黑。如需改动,用橡皮擦干净后,再选涂其他答案标号。不能答在试题卷上。
一、单项选择题(本大题共25小题,每小题1分,共25分)
在每小题列出的四个备选项中只有一个是符合题目要求的,请将其选出并将“答题纸”的相应代码涂黑。错涂、多涂或未涂均无分。
1.着重对人的个别差异研究的学科是
A.普通心理学 B.社会心理学
C.人事心理学 D.劳动心理学
2.行为的理论模式用函数关系式表达为
A.B=f(s·p) B.B=f(p·E)
C.B=f(s·E) D.B=f(p·M)
3.组织行为学家西拉杰和华莱士,把研究组织行为学的研究方法的系统过程归纳为
A.四个步骤 B.五个步骤
C.六个步骤 D.七个步骤
4.人们较容易注意观察能满足需要的事物,而对于满足需要无关的事物视而不见、听而不闻,这是
A.知觉防御 B.晕轮效应
C.投射效应 D.首因效应
5.激发人的行为并给行为以方向性的心理因素是
A.需要 B.动机
C.态度 D.信念
6.最早提出归因理论的美国心理学家是
A.麦克里兰 B.史布兰格
C.海德 D.特尔曼
7.创造性行为的主要特点是
A.系统性 B.有用性
C.社会性 D.差异性
8.对个人今后所要从事的职业、要去的工作组织、要担负的工作职务和工作职位的发展道路,作出设想和计划的过程是
A.事业生涯开发 B.事业生涯设计
C.事业生涯决策 D.事业生涯管理
9.在满足成员的社会需要方面发挥着重要作用的群体是
A.正式群体 B.非正式群体
C.命令群体 D.任务群体
10.影响群体有效性的因素是群体任务的复杂性和
A.群体结构 B.群体规范
C.性格特点 D.相互依赖性
11.最能集中体现民主或参与管理的沟通网络形式是
A.轮式 B.全方位式
C.链式 D.Y式
12.小道消息传播的方式主要是
A.流言式 B.偶然式
C.单线式 D.集束式
13.最早提出社会测量理论的学者是
A.莫里诺 B.霍曼斯
C.韦伯
TEL:蒋老师17773102705
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