您当前的位置：湖南自考网 > 毕业论文 > 管理学类 > 文章详情

湖南自考生网管理类毕业论文素材：四大名企注重知识管理

2018-03-02 12:08:13

来源：湖南自考网

当今知识经济快速发展，许多企业家较早地看到，“人本资源”在未来企业竞争与发展中的重要作用，企业中人才与智能要素已处于“第一产品”位次，因此，高度重视人才等知识资源的开发，提高人的知识化技能，培养一大批高科技、高素质人才，实现最大的知识资本增值，是当务之急。

　　思科公司———开发每个员工的知识资源就是把企业的成本最小化

　　美国思科公司是1984年由两个人创办并快速发展起来的网络技术公司。目前，思科在全球的员工已发展到3.4万人，年营业额达130多亿美元。

　　思科注重开发每个员工的知识资源。在思科，确立了每个员工都是企业的股东和主人的经营思想，建立起让每个员工都能发挥出自己最大价值、实现自己最大梦想的经营管理体制。公司尊重员工的创新精神，培养员工个人成功于团队成功之中的思想；经常组织员工进行业务培训及国外员工到本土受训，增长员工成功的个人才能；教导员工管理好自己的时间，以充分利用公司资源；提供一个能够发挥“领导者的成功特质”的环境，帮助员工实现设定的目标等等。

同时，思科坚持人才增加与保留的知识资源开发利用战略，实行全面招聘人才的方法，若员工介绍和成功引进一名人才，公司给予1500美元的奖励。这些开发“人本资源”的管理思想，使得思科实现了超常的持续发展。

有问题请直接咨询湖南自考网的专业老师

官方学历教育保过班

专业名称	专科	本科	详细信息	专业名称	专科	本科	详细信息
交通土建 [推荐]	～	1.5～2.年	查询详细>>>	人力资源管理 [推荐]	～	1.5～2.年	查询详细>>>
财务管理	～	2年	查询详细>>>	园林 [推荐]	～	1～2年	查询详细>>>
经济法	～	2.5年	查询详细>>>	金融	～	2.5年	查询详细>>>
会计	～	2.5年	查询详细>>>	工商管理	～	2.5年	查询详细>>>
软件工程 [推荐]	～	2.5年	查询详细>>>	家具与室内设计	～	2.5年	查询详细>>>